2018年初，区委在部署党建工作时明确提出：党建工作要紧紧围绕“两点”定位、“两地”“两高”目标和“四个扎实”要求，围绕高质量发展，加强高质量的党建工作，并以高质量党建来引领、助推全区的高质量发展。
　　高质量党建的内涵是什么？
　　区委经过反复讨论，明确了高质量党建就是要围绕中央、市委决策部署在全区落地落实，围绕区里的重点任务完成，围绕全区经济和社会事业的高质量发展来抓好基层党建工作；通过有针对性的党建工作，凝聚起全区干部群众投身于高质量发展的主动性和积极性；通过党建工作，为全区的高质量发展提供政治、组织、人才等保障。
　　“高质量党建，使全区的基层党建工作形成6个鲜明的导向。”区委副书记高洪波说，“各级书记抓、抓书记的责任导向；抓党建就是抓发展、抓发展必须抓党建的目标导向；重在解决问题的创新导向；大抓基层、抓实基层的工作导向；受群众欢迎、受党员干部欢迎的价值导向；整体推进、全面过硬的效果导向。”
　　高质量要求的党建工作如何落到实处？
　　“我们通过探索，决定建立党建工作三级例会制度，把高质量党建工作落到实处。”区委常委、组织部部长章榕说。区委书记或区委副书记每2个月主持召开1次区委党建工作例会；街镇（部门）、村（社区）党组织书记每个月分别主持召开1次党建工作例会。
　　三级党建工作例会不只是一个会，是落实高质量党建要求、围绕完成重点任务、促进高质量发展的部署会、动员会、解决问题的现场会。
　　据介绍，三级例会始终坚持以高质量发展、党的自身建设中的问题为导向，发挥各职能部门的职责，统筹区域内各类组织和资源的力量，构建起大党建的格局，有效地发挥各级党组织的组织优势、组织力量和组织功能，引领助推全区高质量的发展。
　　区委的党建工作例会，重点通过调研指导现场“解剖麻雀”，专题研讨推动解决发展中的重难点工作；街镇（部门）、村（社区）的党建工作例会，主要通过实地学习观摩、座谈交流、“转转会”、院坝会、述职评议等方式进行。
　　三级例会制度抓手，把围绕高质量发展的高质量党建要求具体地落到了实处，也有效地推动了高质量的发展。